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Organisationsanalyse
Beinhaltet:
1 Tag Workshop (8 Stunden)
Analyse des Teams / der Abteilung / des Unternehmens durch ein Tool
Erläuterung der Analyse
Teambildende Maßnahmen
Maßnahmen für die Zukunft definieren
Unsere Organisationsanalyse wird auf die individuellen Bedürfnisse angepasst, daher ist jeder Workshop unterschiedlich. Im Vornerein müssen alle Teilnehmer einen Fragebogen ausfüllen, dieser ist aber anders als alles was Sie je gesehen haben, keine oberflächlichen Fragen über das Management oder den Obstkorb. Seien Sie gespannt neue Erkenntnisse zu bekommen und damit zu arbeiten. Für eine stärkere und erfolgreiche Zukunft !
Kosten: 4.900,00€
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Beinhaltet:
1 Tag Workshop (8 Stunden)
Analyse des Teams / der Abteilung / des Unternehmens durch ein Tool
Erläuterung der Analyse
Teambildende Maßnahmen
Maßnahmen für die Zukunft definieren
Unsere Organisationsanalyse wird auf die individuellen Bedürfnisse angepasst, daher ist jeder Workshop unterschiedlich. Im Vornerein müssen alle Teilnehmer einen Fragebogen ausfüllen, dieser ist aber anders als alles was Sie je gesehen haben, keine oberflächlichen Fragen über das Management oder den Obstkorb. Seien Sie gespannt neue Erkenntnisse zu bekommen und damit zu arbeiten. Für eine stärkere und erfolgreiche Zukunft !
Kosten: 4.900,00€
Führungskräftecoaching
Beinhaltet:
5x 2 Stunden (10 Stunden) Coaching
Personal Profiling
Kosten: 3.800,00 €
Einzelcoaching
In der heutigen Zeit streben Menschen nicht nur nach Zielen, sondern vor allem danach, ihre Werte zu erfüllen oder Wertverletzungen zu vermeiden. Mit moderner systemischer Prozessarbeit stehen wir Ihnen zur Seite, um diesen tiefgehenden Bedürfnissen Raum zu geben und Ihre individuellen Werte in den Mittelpunkt unserer Zusammenarbeit zu stellen. Unser Ansatz konzentriert sich darauf, nicht nur oberflächliche Ziele zu erreichen, sondern die tieferen Werte jedes Einzelnen zu verstehen.
Ziel: Lösung von Blockaden, Muster und Wertevermehrung
Mitarbeitercoaching
In der heutigen Zeit streben Menschen nicht nur nach Zielen, sondern vor allem danach, ihre Werte zu erfüllen oder Wertverletzungen zu vermeiden. Mit moderner systemischer Prozessarbeit stehen wir Ihnen zur Seite, um diesen tiefgehenden Bedürfnissen Raum zu geben und Ihre individuellen Werte in den Mittelpunkt unserer Zusammenarbeit zu stellen. Unser Ansatz konzentriert sich darauf, nicht nur oberflächliche Ziele zu erreichen, sondern die tieferen Werte jedes Einzelnen zu verstehen.
Ziel: Lösung von Blockaden, Muster und Wertevermehrung
Wir sind nach St.Galler Coaching Modell ausgebildet.
Wir sind Mitglied der International Association of Coaching Institutes